В последние годы наблюдался рост несоответствия среднего профессионального образования потребностям рынка труда и нынешним условиям, тогда, как глобализация, внедрение инновационных технологий, изменение потребностей производства и экономики оказывают прямое влияние на образовательные стандарты.

Российские образовательные программы не успевали обновляться. Это привело в тому, что некоторые профессии утратили свою актуальность, на другие нет достаточного спроса со стороны абитуриентов, не появились и новые образовательные программы, отвечающие запросам современного рынка труда.

Министерство просвещения РФ поставило своей целью обновить перечень профессий и специальностей среднего профессионального образования в несколько этапов.

Сначала планируется трансформировать специальности, на которые нет приема с 2014 года, затем исключить дублирование наиболее востребованных профессий из 50 наиболее востребованных на рынке труда, по которым утверждены и реализуются новые государственные образовательные стандарты.

Далее планируются включить новые профессии и специальности, ввести понятие «широкой» квалификации и направленности образовательных программ, укрупнить профессии и специальности СПО, оптимизировать сроки обучения.

Обновление перечня профессий реализуется в рамках федерального проекта «Молодые профессионалы» нацпроекта «Образование» и завершится к 31 декабрю 2021 года. Была проведена подготовительная аналитическая работа, проанализированы показатели по количеству обучающихся по различным направлениям, контрольные цифры приема, собраны данные опроса работодателей о запросах рынка труда, были выявлены невостребованные профессии.

В результате сформирован список профессий и специальностей СПО, рекомендуемых к исключению. Вместе с тем утверждается, что навыки и компетенции исключаемых профессий и специальностей заложены в программы подготовки топ-50 квалификаций, утвержденных Минтрудом и Минпросвещения.

Информация о востребованных на рынке труда и перспективных профессиях собрана в «Атласе новых профессий» и Справочнике профессий.

«Атлас новых профессий» - это альманах перспективных отраслей и профессий на ближайшие 15–20 лет. Авторы задались целью разобраться, какие отрасли будут активно развиваться, какие в них будут рождаться новые технологии, продукты, практики управления и какие новые специалисты потребуются работодателям.

Атлас разрабатывался Агентством стратегических инициатив (АСИ) совместно с Московской школой управления «Сколково», командой Re-engineering futures и компанией КоучФильм. Он создавался на основе разработанной в России методики прогнозирования потребности в рабочих кадрах Skills Technology Foresight. Она получила международное признание и использовалась в совместных проектах с Международной организацией труда. В создании материалов для атласа участвовало свыше четырех тысяч экспертов.

«Атлас новых профессий» – это книга, написанная специально для подростков в увлекательной форме. В ней сочетается художественное изложение с навыковым наполнением.

Погружение и интерес достигается за счет эффекта присутствия – главная героиня книги девочка-подросток Ника, которая попадает в 2035 год и путешествует по миру профессий вместе со своим проводником роботизированным кроликом. Ника не знает, кем хочет стать, она с надеждой и тревогой смотрит в будущее. Книга знакомит героиню и читателей с миром новых профессий, а также рассказывает, как изменяются технологии, трансформируются рабочие места и способы организации работы. Каждая глава посвящена той или иной отрасли экономики. Ника попадает в команду специалистов, и они вместе начинают решать рабочие задачи. На основе технологических прогнозов и мнений экспертов о самых важных задачах будущего авторы написали приблизительные сценарии того, как будет выглядеть работа специалистов. Ситуации, в которые попадает Ника необычные, интересные и даже остросюжетные.